涨工资已定？我们要让基层的、年轻一代的军人看到希望 ！
问题：怎么才能每天都欣赏到这种文章呢？
答案：只需要点击上边的《兵哥论兵》即可。
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涨工资已定？我们要让基层的、年轻一代的军人看到希望 ！
（来源：兵哥论兵；作者：兵小宇）
工资---是基层军人不可言说的“痛点”。作为一名挣扎在n线城市的“资深”小兵，涨工资的希望一定程度上是我这些年能安慰并鼓励自己拼命工作的重要精神要素。这些年，我相信很多人都会让满天飞的谣言搞得茶饭不思，夜不能寐。那年刚到单位任职的时候，每个月工资只有K+2元。十多年以来，在官媒猪队友的笔下翻了无数番的工资，终于增长到了7开头了。
每个月的月底，看着短信中显示的那个不高不低的数字，根本谈不上欣喜，想到体制内和体制外的同学们，心里更是五味杂陈！系统内十多年，已然是一个奔四的人，由于没有一个神奇的印着数字的杯子的助力，自己的职务比钱包更加羞涩！同一年高考进入211大学的高中同学在企业早已进入中层，大学的朋友毕业后考上公务员的，前些年也成了既得利益获得者（大家都懂得）。这些年自己在系统内工作，感觉全家都在为自己打工。自己抛家舍业，抛妻弃子，父母和妻子却对自己非常的支持。写到这里，不由得感慨，支持二字说起来容易，做起来谈何容易！没有他们的支持，我真的可能成为那些强烈要求复员的队伍其中的一员。
曾几何时，军人这个职业确实让人羡慕，工资高吃穿用度免费。但是随着经济的发展，地方公务员基本上都享受到了职业带来的好处，而对于我们呢，现实开始变得残酷。很多公务员都说工资低，可是为啥每年的四级联考中有些岗位可以达到上千人竞争一个岗位的情况？都说部队工资高，可是为啥每年的军校招生却远达不到这个热度？我们都知道，部队有些大机关里的人，只要结婚就可以分房子，基层的人呢？必须全部靠自己的工资来买房！悲剧的是系统内似乎没有人考虑为基层建经适房，或者考虑便宜点为大家团购住房！
从本号后台的留言来看，社会上反对军人涨工资的声音不少，他们对军人这个职业不了解，又看多了郭徐谷败类这样的反面典型，所以他们认为军人工资很高再要求涨就是无病呻吟，说不好听的就是特娘的身在福中不知福。可是，军人的工资真的很高不用涨吗？我看未必，至少基层是一定得涨的。
兵小宇结合这几年听到看到的反对涨工资的言论来分析。
一是认为现在不打仗，军人工资来自于全国纳税人，因此他们没有资格拿高工资。
二是认为这些年韬光养晦有些窝囊，部队不能让大家扬眉吐气，因此他们没资格拿高工资。
三是认为军人这个职业就得奉献，就得守得住清贫，谈钱就是恶俗！伤形象。要高薪就别选择去部队。
四是认为部队吃穿住行都不花钱，还有贪污腐败现象，所以不能给他们涨工资！
对于这些以偏概全的认识，基层的军人真的很无语。系统外的人说我们，我们忍了！可是我们受不了的是猪一样的队友！有大号曾经发文，认为军人要求涨工资是为了自己有面子，这种文章简直就是瞎扯淡，简直就是对基层军人赤裸裸的讨伐！这篇文章让很多不明真相的群众对于基层军人又有了新的认识：“既然基层那么苦，你当初干嘛要考军校？”、“工资已经那么高，还要求涨工资就是人心不足蛇吞象！”不怕神一样的对手，就怕猪一样的队友，对于这种文章基层会愤慨，愤慨中又夹杂着无奈，唉！谁叫人家在机关我们在基层了呢？
基层十多年的经历，兵小宇必须为基层发声！自己不会学那些大号大呼口号猛唱高调，也不会学那些大号主观臆测无理取闹。初中的语文老师就告诉我们，议论文要有论点有论据有结论，在这里兵小宇请各位读者搬好小板凳坐好，且听分析：为什么基层军人得涨工资。
1、工资是职业人的基本需求。
史上最牛军改已经说了，要推动军人职业化！所以，我们是可以把军人定位成一种职业的，是职业就是由人来做的，但凡是人，就会有自己的基本需求。我们必须承认每个职业都会有职业特殊性，军人职业的特殊性不想再赘述。多年来，官媒的宣传套路无外乎强调军人要无私奉献，要耐得住寂寞和清贫，才能踏实工作提高战斗力，这就赤果果的偷换概念！是谁说的提高战斗力就必须得清贫？是谁说的奉献就必须得清贫？都什么时代了？高收入会妨碍一个人工作标准的提高吗？高收入会让一个人不踏实工作吗？一个人连自己基本生活都保障不了，他哪会有多余的心思去奉献？军人和其他人一样，都面临着上有老下有小、孩子要教育老人要陪伴等问题，并不是“工资一分钱都不花基本全落”。军人和其他人又不一样，他们面临着两地分居，家属一个人照顾孩子无法找工作赚钱贴补家用，老人日渐衰老却无法享受儿孙绕膝天伦之乐的现实问题。
2、军人工资体现对人才的尊重了吗？
某大号发文说，比务工人员，两地分居不是军人专利；比起早贪黑，清洁工和军人也差不多。。。。。。对于这种变相宣传“读书无论用”的臭不要脸的行径，兵小宇实在是无语了！我们承认，有极少数人是那种高分低能的人，他们只是混了文凭而已，但大多数考上军校的还是智商很高、情商也很高的人。当初一起参加高考成绩差不多的同学也许已经成为了公司的高管，收入指数增长；高考成绩还不如自己但是考上公务员的同学，这些年也起码享受到了购买经适房的福利。而基层的军人呢？有的只是线性缓慢增长的工资，毫无希望的经适房，蜗牛一样的晋升速度而已！
那目前的军人工资体现了对人才的尊重了吗？
又是一年军校招生时，由于军校招生数量少，怀着一腔报国情的学生多，高考分数不超过一本线几十分，基本与军校是无缘的。对于这些考生，我相信他们道德高尚，一定也想在部队干出点名堂来，但是他们寒窗12年，又经受了四年军校历练后，就是为了每个月拿这点看起来很高的工资吗？也许刚毕业的时候，与同学相比，工资是比较高，可是三五年以后呢？
某官媒说，工作好好干，军嫂也得好好哄！兵小宇要说，工作好好干，工资也得快快涨！从今年的军校报名情况来看，有志报考军校的考生数量已经大大降低，难道不能说明点什么吗？随着人们的物质和精神文化需求的与日俱增，新兴行业会不断涌现，军人这个职业的福利待遇若没有质的飞跃，将会逐渐丧失与其他行业职位的竞争力，人们会更多的依靠自己的能力来过上较好的生活，而不是靠制服带来的荣誉。
3、部队并非不创造效益，相反，它与经济增长密切相关！
很多人反对军人涨工资，最主要的原因就是认为部队不创造经济效益，部队的消耗和军人的工资来源于纳税人的钱。这种想法其实只能说明反对者的目光短浅，思想狭隘。
从美利坚拿着大棒，打遍全世界来看，我们依然生活在一个弱肉强食的世界，丛林法则依然是各国竞争的基本准则！举个例子，你家有大量的财富，却没有安装防盗门，也没有膀大腰圆的男人保护，那么，你家的财富仅仅是替别人保管而已，强盗随时会破门而去抢走你所有的财产！所以，军人不直接创造经济效益不等于不创造经济效益，军队是保护我们的财富和尊严的不可或缺的中坚力量。
仔细想想，日本、韩国这样的国家，连自己军队（自卫队）的战时指挥权都没有，怎么可能不被美国用剪羊毛的方式劫掠财富？
据苏联解密的资料显示，当年强大的苏军已经做好了入侵我国的各种方案计划，只是因为我国在伟大领袖毛主席的领导下，做了扎实的战争准备，苏联高层认为与我国开战会承受巨大损失最终才没有采取行动。
所以，没有强大的武装力量，我们创造再多的财富，也只是替别人保管而已！
4、军人的工作强度决定了工资必须涨、涨、涨！
看到兵小宇说这句话，也许某些大号又要笑了！因为他认为军人的工作强度比不过清洁工，比不过务工师傅和工地上搬砖的小工！所以这里奉劝某些大号，你们该醒醒了！一个刚刚毕业的，有大量时间可以为你们提供不接地气文章的排长，能有多了解基层？在这里工作过多年的人都知道，上级的电报像雪花一样撒，基层的工作任务多的就像无底洞，永远做不完。没有调查就没有发言权，你不妨午夜时间去看看基层单位的机关楼，去看看基层单位的营连部，你会发现那里灯火通明，没有人闲着。
基层单位这么多年，认识的同事们哪一个不是长期晚上加班写材料、周末值班，迎接检查......每年还要去参加几个月或者半年的演习。还有那些基层连队的干部骨干，每天疲于奔命，搞训练、搞教育、写文书，报数据，一个连队一百多个战士的吃喝拉撒睡、军事训练政治教育等等等等，承担着压力山大的责任。职业特殊性让他们难以顾上家庭，就算是周末都难得休息！
有些人认为，兵小宇你说得没错，现在的一些军官确实都是高考考上军校的，但是以前呢，很多高中毕业甚至初中毕业的人都当兵了，甚至有些人还提干当了领导，他们有什么水平？他们凭什么要求得到高工资？
确实在很多年以前，由于国情和历史原因，很多人没有上大学就去当兵了。也许其中有些人真的只有初中毕业的学历，但并不等于他们的工作能力只有那个水平。曾经，兵小宇也当过愤青，也质疑过那些人的能力，随着年龄的增长，后来慢慢的发现并不是这回事。再举个例子，我们现在有些大作家并没有什么学历，但是并不妨碍他们写出惊世之作！由此可以推断，不同水平的人做同一件事，最终结果的质量是不同的，能力和学历有关，但是学历并不能说明一切！有些提干的军官也许最初学历只有初中高中，但是论能力他们依然是同龄人中的佼佼者！
5、一个群体的薪资水平应不应该为少数坏分子买单？
各行各业都有败类，部队也不例外。只是职业太特殊，因此在媒体曝光时，犹其受世人关注。有人说部队比地方黑暗，听说很多人如何如何.......说这话的同志，没有调查就没有发言权你造吗？我相信广大的基层单位中都是遵规守纪的军人，他们不会为贪图一时的利益铤而走险，葬送自己的前途。何况，他们根本也没什么权力来获得不该有的利益！
兵小宇说过，自己也当过愤青，对当前社会上的各种贪污腐败现象也深恶痛绝，但并不认为黑暗和腐败就是军人中所有人的常态。我们能不能因为看到个别人的违法违纪现象，就否定这个队伍中所有人的人品？能不能以少数人的错误来惩罚所有人？这些问题不用回答，大家心中都有明确的答案。
如果因为极少数人的错误来否定整个群体，那么那些在基层辛勤工作，任劳任怨的军人们还会有积极性吗？换了你，你愿意吗？
时代已经变革，社会对军人这个职业要求也更好、更高。但薪资水平如跟不上经济发展形势，随着新兴行业的涌现，以及人们观念的转变，人们报考军校的热情会随着变化而淡化。最终，军人这个职业某一天也会遭遇人员危机，就像几年前突然发生的“当兵冷，征兵难”现象一样！
大家都是抱着美好的初衷从军的，都想好好干。我们应该要给军人涨工资，也有足够的理由去涨工资。特别是要让基层的军人、年轻一代的军人看到希望，通过客观物质的激励让军人不忘初心，有尊严而体面的工作。
【版权声明】来源公众号：兵哥论兵；作者：兵小宇
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曾几何时，军人这个职业确实让人羡慕，工资高吃穿用度免费。但是随着经济的发展，地方公务员基本上都享受到了职业带来的好处，而对于我们呢，现实开始变得残酷。很多公务员都说工资低，可是为啥每年的四级联考中有些岗位可以达到上千人竞争一个岗位的情况？都说部队工资高，可是为啥每年的军校招生却远达不到这个热度？我们都知道，部队有些大机关里的人，只要结婚就可以分房子，基层的人呢？必须全部靠自己的工资来买房！悲剧的是系统内似乎没有人考虑为基层建经适房，或者考虑便宜点为大家团购住房！
从本号后台的留言来看，社会上反对军人涨工资的声音不少，他们对军人这个职业不了解，又看多了郭徐谷败类这样的反面典型，所以他们认为军人工资很高再要求涨就是无病呻吟，说不好听的就是特娘的身在福中不知福。可是，军人的工资真的很高不用涨吗？我看未必，至少基层是一定得涨的。
兵小宇结合这几年听到看到的反对涨工资的言论来分析。
一是认为现在不打仗，军人工资来自于全国纳税人，因此他们没有资格拿高工资。
二是认为这些年韬光养晦有些窝囊，部队不能让大家扬眉吐气，因此他们没资格拿高工资。
三是认为军人这个职业就得奉献，就得守得住清贫，谈钱就是恶俗！伤形象。要高薪就别选择去部队。
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对于这些以偏概全的认识，基层的军人真的很无语。系统外的人说我们，我们忍了！可是我们受不了的是猪一样的队友！有大号曾经发文，认为军人要求涨工资是为了自己有面子，这种文章简直就是瞎扯淡，简直就是对基层军人赤裸裸的讨伐！这篇文章让很多不明真相的群众对于基层军人又有了新的认识：“既然基层那么苦，你当初干嘛要考军校？”、“工资已经那么高，还要求涨工资就是人心不足蛇吞象！”不怕神一样的对手，就怕猪一样的队友，对于这种文章基层会愤慨，愤慨中又夹杂着无奈，唉！谁叫人家在机关我们在基层了呢？
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那目前的军人工资体现了对人才的尊重了吗？
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某官媒说，工作好好干，军嫂也得好好哄！兵小宇要说，工作好好干，工资也得快快涨！从今年的军校报名情况来看，有志报考军校的考生数量已经大大降低，难道不能说明点什么吗？随着人们的物质和精神文化需求的与日俱增，新兴行业会不断涌现，军人这个职业的福利待遇若没有质的飞跃，将会逐渐丧失与其他行业职位的竞争力，人们会更多的依靠自己的能力来过上较好的生活，而不是靠制服带来的荣誉。
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很多人反对军人涨工资，最主要的原因就是认为部队不创造经济效益，部队的消耗和军人的工资来源于纳税人的钱。这种想法其实只能说明反对者的目光短浅，思想狭隘。
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5、一个群体的薪资水平应不应该为少数坏分子买单？
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兵小宇说过，自己也当过愤青，对当前社会上的各种贪污腐败现象也深恶痛绝，但并不认为黑暗和腐败就是军人中所有人的常态。我们能不能因为看到个别人的违法违纪现象，就否定这个队伍中所有人的人品？能不能以少数人的错误来惩罚所有人？这些问题不用回答，大家心中都有明确的答案。
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大家都是抱着美好的初衷从军的，都想好好干。我们应该要给军人涨工资，也有足够的理由去涨工资。特别是要让基层的军人、年轻一代的军人看到希望，通过客观物质的激励让军人不忘初心，有尊严而体面的工作。
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最全27图看军人和公务员区别,笑着就哭了!不仅仅是不能回家！
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